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福建省交通建设工程监理咨询有限公司
2021 年度选人用人工作专题报告
在集团党委的指导下，闽交监理公司严格参照集团《中
层领导干部选拔任用工作实施细则》（闽招采〔2020〕8 号）
与公司 2021 年 10 月新修订的《中层领导干部选拔任用工作
实施细则》（闽交监司〔2021〕94 号）等相关规章制度，健
全干部人事制度，不断提高公司干部选拔任用的科学化、民
主化、制度化水平，努力营造风清气正的选人用人环境，同
时注重中层干部的培养，有力地推动了公司各项工作，现将
2021 年度选人用人工作情况汇报如下：
一、选拔任用干部总体情况
公司党委坚持正确的选人用人导向，严格执行党政领导
干部选拔任用的各项规定，在中层干部选拔任用过程中，始
终坚持民主公开、公平公正，努力营造有利于优秀人才脱颖
而出、健康成长的发展环境。2021 年，公司共提任司管中层
副职级 3 人，司管中层正职级 3 人，平级转任 2 人，职级认
定 2 人。同时对 1 名试用期满的中层干部进行了考核。
二、选人用人工作开展情况
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